Las políticas públicas en la actualidad están en la
búsqueda de mejorar y humanizar la labor que ejecutan quienes representan la
fuerza productiva, tanto en instituciones públicas como privadas, establecidas
en las leyes y en el plan de la patria, pero es necesario que los actores
principales tomen conciencia de los cambios necesarios y oportunos que amerita
la dinámica laboral para que se generen y se conviertan en una realidad y que
cada vez sea mejor la calidad del servicio prestado por los servidores públicos
en el caso de las instituciones públicas, se hace necesario que quienes ocupan
cargos gerenciales sean parte de la preparación y la capacitación para que
realmente se identifiquen con la labor que ejecuta cada uno de sus subalternos
y de esta manera al solicitar una información sepa lo que implica su pedimento,
si no hay buenos equipos, si no hay buena iluminación, oficinas improvisadas
donde el espacio no es acorde a la cantidad de trabajadores que laboran allí o
a la actividad que se va a desarrollar en el mismo, si no se reconocen
los beneficios de los trabajadores como los pagos de bonos, horas extras, días
no laborables entre otros, muchas veces los gerentes solicitan compromiso y mas
compromiso pero no se fijan en la parte humana y social de los trabajadores y
la distribución de los espacios.
Lcda. Nancy Yudith Monsalve Ortega
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